Открытое обращение компании "Амрита"- Лидерам!

14 лет назад Винниками: Татьяной Дмитриевной, Николай Андреевичем , Андреем Николаевичем и Кожаровым Сергеем с Любовью была создана компания "Амрита".
"Мы отбираем лучшее - и делаем его доступным - стало целью , а работа консультантов компании "Амрита"- с Любовью к Людям подарила здоровье более 1 000 000 потребителей !
Быть естественно здоровым и успешным - основное стремление всех, кто хочет реализовать себя в современном мире. Компания Amrita- объединяет лучшее и делает его доступным. 

Уважаемые Лидеры!
Компания «Амрита» высоко ценит Вас как партнеров, чьи успех и благополучие являются неотъемлемой составляющей процветания нашей команды!
Вместе с Вами мы радуемся каждому новому достижению, устраняем причины неудач, растем как личности и профессионалы.
Динамика развития Компании «Амрита» доказывает:

• Мы с Вами- прогрессивная команда!
• Наша лидерская позиция особенно ярко проявилась на фоне нестабильности в стране.
• Кризис всегда выступает индикатором: это период, когда слабые игроки уходят с рынка либо в тень, а сильные -используют кризис как возможность. 14-летний опыт сделал нас с Вами сильными игроками.
• Конкурентная борьба - это естественное состояние бизнес-среды.
• Здоровая конкуренция стимулирует прогресс. Недобросовестная - наоборот - порождает разрушение: силы противоборствующих сторон истощаются, а репутация всего рынка страдает.
• Мы конкурируем этично, укрепляя свой авторитет в бизнес-среде.

Взаимовыгодное партнерство Лидеров и Компании обеспечивает нам сильные позиции:

•  У Вас есть вопрос - мы предоставляем оперативное решение;
• Вам требуется поддержка - мы достаточно опытны, чтобы ее оказать;
• У Вас есть предложение - мы всегда готовы к конструктивному диалогу.

На протяжении 14-ти лет Ценности Компании «Амрита» неизменны:

•  Порядочность в отношениях
• Соблюдение договоренностей
•  Уважение к позиции партнера

Компания высоко ценит, что Вы разделяете эти ценности вместе с нами!
Динамика роста Компании и достижения Ключевых Лидеров в 2014 году говорят о единстве наших целей и ценностей.
Это единство обеспечивает преимущества Компании «Амрита» сегодня.
Давайте опираться на факты, которые вдохновляют и повышают уверенность в перспективах нашего бизнеса:

•  Компания «Амрита» гарантирует Вам СТАБИЛЬНОСТЬ и НАДЕЖНОСТЬ
• Благодаря грамотной ценовой политике и тесному сотрудничеству с поставщиками и производителями мы удерживаем доступные цены на свой ассортимент.
• Несмотря на экономический кризис в Украине, с начала 2015 года Компания «Амрита» максимально сдержала подорожание: рост цен составил 10-11 %. Это минимальный процент на фоне общего подорожания по рынку.
• Мы сохраняем партнерство с ключевыми поставщиками Компании.
• Наши деловые связи надежны, благодаря чему продукты-лидеры ассортимента имеют стабильные позиции.
•  Компания «Амрита» гарантирует Вам РАЗВИТИЕ и ИННОВАЦИИ

Ассортимент продукции «Амрита» динамично расширяется и совершенствуется: в 2014 году – и даже за первый месяц 2015-го – мы выпустили новую продукцию и обновили рецептуры.
2014 год

• Обновленная формула Экосредства для мытья посуды amrita®.
•  Обновление и расширение косметической линии «Шанталь»® с целебными компонентами плодов и косточек винограда
•  Омолаживающий комплекс в линейке косметики amrita® на основе сочетания эфирного масла розы и Fitomelanin®.
•  Новые жидкие формы уникального фитопрепарата комплексного действия «Анкарцин»®.
•  Пятикомпонентный сорбент нового поколения «Сорбокапс».
•  Линейка фитопрепаратов для оздоровления систем организма: Энергитон, Кардиогипостан, Кардиочистин, Гастрогиперин, Гастрогипофит.
•  Высокоэффективный препарат против ран и ожогов «Арнизин».
•  Сливочный кофе, обогащенный витамином Е.
•  Серия из пяти полезных Шротов – комплексного продукта для поддержания молодости, красоты и здоровья.
•  100% натуральные ВИТАМИННЫЕ КУНЖУТИКИ amrita®.

2015 год, январь

•  Обновление косметической линии «Шанталь»® серией «Романтика Прованса».
•  Выпуск Фитокофе Slim Body с корицей.
•  КАТАЛОГ продукции с обновленным дизайном и удобной категоризацией.
• Компания «Амрита» развивает Ваше ЛИДЕРСТВО

За последние три года Компания «Амрита» - в сотрудничестве с ключевыми Лидерами - разработала эффективную и актуальную времени бизнес-модель. Результат этой работы позволяет нам строить новые сильные Лидерско-потребительские структуры и уверенно развивать бизнес в будущем.

• Стремительный рост нового поколения успешных Лидеров доказывает верность выбранного курса. 2014 год выявил важную тенденцию: рекордные сроки, в которые достигаются новые статусы.
• Важно отметить появление в Компании нового Бриллиантового Директора . - Татьяна Павловская четко продемонстрировала свое умение использовать кризис как возможность и результативно работать с ключевыми преимуществами Компании «Амрита» на рынке. Важно отметить, что это третий Бриллиантовый Диренктор в Структуре нашего Лидера Сулимова В.В.- который четвертый год неизменно удерживает Активную квалификацию Бриллиантовый Директор.
• Поэтому наш приоритет №1 - научиться строить качественный, прибыльный и конкурентный бизнес, который использует изменения в свою пользу.
• Мы владеем всем набором необходимых бизнес-инструментов - самое время внедрить системный подход к их использованию.

Программа обучения и мотивации Лидеров в 2015 году:

•  Регулярные лидерские мероприятия. Цель: Лидеры и Компания - сплоченная конкурентоспособная команда.
• Компания «Амрита» предлагает Вам перспективный МАРКЕТИНГ-ПЛАН
• С начала 2015 года в Компании «Амрита» действует новый Маркетинг-план. Ведущие Лидеры уже начали активную работу на его основе - их отзывы станут лучшей иллюстрацией преимуществ.

 Компания «Амрита» гарантирует Вам ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО ПРОДУКЦИИ
Преимущества, которые мы планируем наращивать и в 2015 году - наша экспертная позиция в комплексном подходе к здоровью и наша ответственность перед клиентом за получение результатов применения продукции.
Лучшее подтверждение высокого качества продукции «Амрита» - отзывы потребителей и Лидеров Компании.
 Подводя итог
Наша ориентация на общечеловеческие ценности, эффективные бизнес-инструменты и развитие качественного ассортимента – залог лидерской позиции Компании «Амрита» на рынке Украины.
2015 год открывает перед нами новые перспективы для роста структур и прибыли - воспользуйтесь поддержкой Компании и приумножьте свои достижения!

• PRAYS_iyun_2014_s_opisaniem-1(1).docx Файл docx, 142.5 Kb
  Скачайте прайс лист с кратким описание и активными ссылками.

  Пройдя по ссылкам, Вы сразу попадете на страницу каталога сайта.

  Электронный договор регистрации члена клуба Амрита Файл xls, 30 Kb Файл xls, 35.5 Kb

  Скачайте электронный бланк договора.

  Заполните и вышлите по адресу : Nikamrita@3g.ua 

• Скачать бесплатно, книгу:"Умершие доктора не лгут" Файл pdf, 346.83 Kb
   Доктор Уоллок очень популярен в США. В 1991 году был выдвинут на соискание Нобелевской премии.

  "Не инвестируя в самого себя на витамины и минералы, вы инвестируете в благосостояние и улучшение жизни докторов медицины".

  

  Итак, исследуя причины смерти людей и животных, я произвел 17 500 вскрытий и вот к какому заключению я пришел:

  "Каждое животное и человек, умершие естественной смертью, умирают от неполноценного питания, т. е. от дефицита питательных веществ." 
  Результаты химических и биохимических анализов с документальной точностью показывали, что естественная смерть наступает из-за неправильного питания, и это меня так поразило, что я вернулся к истории с коровами. Я написал 75 научных статей и трудов, 8 учебников совместно с другими авторами и одну книгу самостоятельно. Ее продавали за 140 $ для студентов медиков.

  Теперь немного науки.
  В ноябре 1993г. в Аризоне был произведен интересный эксперимент. 
  Три пары провели в изоляции три года, где ели здоровую пищу, которую выращивали сами, дышали очищенным воздухом и пили незагрязненную воду. 
  Когда они вышли, их обследовали медики-геронтологи из Калифорнийского университета в Лос-Анжелесе. 
  Все данные, анализы крови и другие жизненно важные показатели были заложены в компьютер Лос-Анжелесского университета, который выдал прогноз, что если они будут продолжать жить в таком же режиме, они могут прожить 165 лет.